	응시원서 [소정 양식]

1. 지원서 서식

(앞면)

지   원   서

공모 직위명	종로구시설관리공단 ( 상임이사 )
사진 부착 (3.5cm x 4.5cm) 최근 6개월 이내		인적사항	성 명	[한글] [한자] [영문]
			주 민 번 호	-
			주 소
			전 화	[자택]( ) - [직장]( ) -	휴대폰		E-mail

학력사항	기 간				학 교 명					전 공				소재지		평점/만점			학 위
	년 월 ~ 년 월				고등학교
	년 월 ~ 년 월				대학교											/
	년 월 ~ 년 월				대학원					(세부전공: )						/
	최종학위 논문 주제
병역 사항	병 역	필 , 병역특례, 면제 (면제시 사유 : )
	군 별			계 급				복무 기간				년 월 일 ~ 년 월 일 ( 년 개월)
자격 및 면허	종 류				취득년월일				어학		외국어명				점수		검정기관
경력사항	근 무 처		근무부서				직 위			담당업무			근무기간					퇴사사유
													~
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(뒷면)

□ 관련분야 논문발표 등 업적 (중요도 순 작성)

구 분	제 목	게재년월	게재기관
논 문
기 타

※ 주요업적을 기술하되, 공간이 부족할 경우 해당 양식을 확장하여 기술(이하 동일)

□ 연구 및 과제수행 주요업적 (중요도 순 작성)

과제명	주요내용	연구기간	과제수행 당시 소속기관	역할 (연구책임자 또는 연구원)

□ 연구기술, 포상실적 등 기타 업적

년    월   일 :

년    월   일 :

년    월   일 :

□ 관련분야 특허․사업화 성공 등 국가발전 기여 업적

□ 국제화 활동 사항 (국제적인 공동과제 관리, 국제 전문위원회 참여 등)

위와 같이 지원서를 제출하오며 일체 허위기재 사실이 없음을 확인합니다.

2025년   월   일

지 원 자 :           (서명)

2. 자기소개서 서식

자 기 소 개 서
	성 명
	주요경력	○ ○ ○

※ 1. 위 양식에 따라 자유롭게 작성하되 지원동기, 경력 및 업적 등을 중심으로 기술

2. 분량은 A4용지 1~3매 이내로 작성

- 신명조(또는 휴면명조), 글자크기 13, 줄간격 160%

3. 직무수행 계획서 서식

직무수행 계획서
	성 명		생년월일
※ 작성요령 ○ 기술형태 : 자유롭게 작성하되, 분량은 A4용지 5매 이내로 작성 - 신명조(또는 휴면명조), 글자크기 13, 줄간격 160% ○ 기술항목 1. 임용지원 직위 담당업무에 대한 추진계획, 수단, 추진일정 등 서술 2. 조직 및 공단 경영내용 서술 - 비전, 전략 등 운영 방침, 경영혁신을 포함한 경영계획, 중⋅장기 발전방안 참고자료 : 「공단 상임이사 직무수행 요건 및 공단 홈페이지」

[개인정보 수집이용 동의서]

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귀 공단 임원 채용과 관련하여 본인의 개인정보를 수집․·이용하거나 제3자에게 제공하고자 하는 경우에는 『개인정보보호법』 제15조 제1항 제1호, 제17조 제1항 제1호, 제23조 제1호, 제24조 제1항 제1호에 따라 본인의 동의를 얻어야 합니다.  이에 본인은 귀 공단이 아래의 내용과 같이 본인의 개인정보를 수집·이용 또는 제공하는 것에 동의합니다.

또한 본인(가족포함)이 서명 날인한 동의서의 복사본은 인사검증에 필요한 다양한 자료 수집의 편의를 위해서 원본과 동일하게 유효하다는 것을 인정합니다.

▢ 개인정보 수집·이용·제3자 제공에 관한 사항

수집·이용 목적	▪임원 채용절차의 진행 및 관리, 경력․자격 등 확인(조회 및 검증), 채용여부의 결정 ▪민원처리, 분쟁해결, 법령상 의무이행 등
수집·이용할 항목	[필수적 정보] ▪개인식별정보 - 사진, 성명, 생년월일, 주소, 전화번호, 전자메일 주소 등 [선택적 정보] ▪개인식별정보 외에 입사지원서 등에 제공한 정보 - 학력사항, 병역사항, 자격 및 면허, 어학, 경력사항 등
보유·이용 기간	개인정보가 포함된 채용서류의 반환 및 파기는 채용절차법 제11조에 따르되, 개인정보보호법, 공공기록물법 관리에 관한 법률 및 근로기준법 등의 법령과 행정규칙에 근거하여 채용절차종료 후에도 민원처리, 분쟁해결 및 법령상 의무이행 목적으로 필요한 범위 내에서 보유·이용됩니다. ※ 채용서류 반환 청구기간 : 채용여부가 확정된 날로부터 14일 이내
동의를 거부할 권리가 있다는 사실과 동의 거부에 따른 불이익 내용	정보주체는 임원 공개모집을 위하여 개인정보가 수집·이용·보존되는 것에 동의 거부 할 권리가 있으며, 동의 거부 시에는 임용을 위한 선정에서 제외됩니다.
위와 같이 개인정보의 수집 및 이용목적에 동의하십니까? (해당란에 √표시) 동의함 ▢ 동의하지 않음 ▢

2025 년    월    일

본인 성명 :                 (서명 또는 인)

서울특별시종로구시설관리공단 임원추천위원회 위원장 귀하